COVID-19
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Covid-19 : mise à jour du protocole national le 3 janvier 2022
Le protocole national pour assurer la santé et la sécurité des salariés en entreprise face à l'épidémie de COVID-19 a été mis à jour…
COVID-19 : LE RÉGIME DES ARRÊTS DE TRAVAIL DÉROGATOIRES PROLONGÉ
Le décret n° 2021-770 du 16 juin 2021 prolonge jusqu’au 30 septembre 2021 les mesures relatives aux arrêts de travail dérogatoires mis en…
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Covid-19 : Report de l'abaissement du taux légal de l'indemnité d'activité partielle
Dans l’Hebdo du 03 mai 2021, nous vous informions du report de l’abaissement du taux légal de l’indemnité d’activité partielle.
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COVID-19 : nouvelles règles d’isolement
A partir du 03 janvier 2022, de nouvelles règles concernant l'isolement des personnes positives à la COVID-19 ou personnes cas contact sont mises en place.
Vous retrouverez toutes ces informations sur le site officiel du Gouvernement : Cliquez ICI
Covid-19 : mise à jour du protocole national le 3 janvier 2022
Le protocole national pour assurer la santé et la sécurité des salariés en entreprise face à l'épidémie de COVID-19 a été mis à jour en date du 03 janvier 2022 pour tenir compte de la reprise épidémique.
Les principales évolutions portent notamment sur le strict respect des gestes barrières et le télétravail.
- télétravail : les employeurs doivent fixer pour une durée de trois semaines un nombre minimal de 3 jours de télétravail par semaine, pour les postes qui le permettent. Lorsque l'organisation du travail et la situation des salariés le permettent, ce nombre peut être porté à 4 jours par semaine.
- gestes barrières : le protocole rappelle l'importance des gestes barrières et notamment l'aération (par une ventilation naturelle (portes et/ou fenêtres ouvertes en permanence ou à défaut 10 minutes toutes les heures) ou mécanique (système de ventilation mécanique conforme à la réglementation)).
Les moments de convivialité réunissant les salariés dans le cadre professionnel sont suspendus.
