Nouveau dispositif « mesures d’urgence » : un soutien renforcé pour la formation en période de crise

Nouveau dispositif « mesures d’urgence » : un soutien renforcé pour la formation en période de crise Nouveau dispositif « mesures d’urgence » : un soutien renforcé pour la formation en période de crise Dans le contexte économique tendu que traverse la filière chimie, un accord mesures d’urgence vient d’entrer en vigueur pour aider les entreprises à préserver l’emploi grâce à la formation. Explications sur ce dispositif essentiel. Face aux graves difficultés économiques conjoncturelles rencontrées dans le secteur, la branche chimie a signé le 15 mai 2025 un accord mesures d’urgence , désormais validé par l’OPCO 2i . Ce dispositif permet aux entreprises relevant de la Convention Collective Nationale des Industries Chimiques (IDCC 0044) de bénéficier d’une prise en charge des coûts pédagogiques liés à des actions de formation engagées pour maintenir l’emploi et renforcer l’employabilité des salariés. Quelles prises en charge ? 100 % des coûts pédagogiques pour les entreprises de moins de 50 salariés 70 % des coûts pédagogiques pour les entreprises de 50 salariés et plus La période de validité de l’accord court du 1er juin au 31 décembre 2025 . Les formations doivent débuter durant cette période, mais pourront éventuellement être financées si elles se poursuivent début 2026, sous réserve de budget disponible. Le dispositif finance prioritairement : le développement des compétences et certifications de branche, la formation interne, notamment en situation de travail, l’actualisation des savoir-faire face aux process et produits innovants, la formation sur les métiers en tension pour favoriser la mobilité interne. Important : ne sont pas éligibles au financement sur ces fonds les formations relevant des obligations de l’employeur en matière de santé/sécurité (gestes et postures, EPI, SST, extincteurs, etc.). Pour solliciter cette aide, les entreprises doivent fournir une attestation de graves difficultés économiques conjoncturelles , justifiant par exemple : une baisse significative des commandes ou du chiffre d’affaires, des pertes d’exploitation, une réorganisation nécessaire à la compétitivité. Les demandes de prise en charge se déposent via MyOpco . Le paiement s’effectue généralement directement à l’organisme de formation, sauf en cas de souhait de remboursement par l’entreprise. Pour toute information pratique ou pour constituer votre dossier, rapprochez-vous de votre conseiller OPCO 2i, ou consultez le portail MyOpco OPCO 2i .